Зарплата на испытательном сроке на госслужбе


    Госслужба конкурс и испытание

    в главе 5, статье 27 ( http://base.garant.ru/12136354/5/#500 ) определено следующее:

    «1. В акте государственного органа о назначении на должность гражданской службы и служебном контракте сторонами может быть предусмотрено испытание гражданского служащего в целях проверки его соответствия замещаемой должности гражданской службы. Срок испытания устанавливается продолжительностью от трех месяцев до одного года.»

    Что значит словосочетание «сторонами может быть предусмотрено»? Разве поступающий на госслужбу работник может изменять положения контракта при приём на работу?

    «2.

    Зарплата на госслужбе

    Нас гнобят санкциями, нефть дешевая, Крым и ебаная Украина сосут кучу.

    ну смотри 6 тысяч на услуги и 4 тысячи на еду. не проживешь ты батенька поменять место работы нормально, многие живут и на меньшие средства, смени работу, и кстати в гос службах разрешено заниматься научной, и преподавательской.

    Вернее — у бюджетников. Но в этих организациях, как правило, соблюдаются все требования ТК РФ.

    Зарплата на испытательном сроке на госслужбе

    Собственно, таким мелким помощником я и стал. Теперь хочу поведать о своих впечатлениях.

    Во-первых, приём. Никаких трёхчасовых собеседований со схемами «как вы можете продать хрень втридорого» нет, что безусловный плюс. Также нет обучения. Соответственно, вникать нужно самому. Мне, как человеку с непрофильным образованием, на первых порах было сложно вникнуть. К тому же, испытательный срок тоже мотивирует хотя бы из приличия хоть что-то делать.

    Рекомендуем прочесть:  Если нигде не прописан

    Во-вторых, режим.

    Испытательный срок на госслужбе

    то кандидат на замещение должности считается принятым на службу без необходимости пройти испытательный срок.

    Деловые и профессиональные качества государственного служащего оценивает специальная комиссия. которая и делает вывод о возможности занимания государственной должности и присвоение классного чина.

    Данная комиссия создается из числа действующих сотрудников госслужбы и, которые обладают достаточным опытом в данной сфере и имеют необходимые знания и навыки, которые предоставляют возможность оценивать того или иного кандидата.

    Для успешного прохождения, так называемой «аттестации» государственный служащий должен ответить на вопросы.

    Может зарплата на испытательном сроке в госслужбе быть меньше минимального размера оплаты труда?

    далее

    1 ответ. Москва Просмотрен 85 раз. Задан 2011-05-18 10:09:14 +0400 в тематике «Трудовое право» Вопрос юристам. Может ли размер оплаты труда у частника,быть меньше величины размера прожиточного минимума? — Вопрос юристам. Может ли размер оплаты труда у частника,быть меньше величины размера прожиточного минимума. далее

    1 ответ. Москва Просмотрен 79 раз. Задан 2012-10-11 14:50:28 +0400 в тематике «Трудовое право» Где найти список минимального размера оплаты труда по СПЕЦИАЛЬНОСТЯМ? — Где найти список минимального размера оплаты труда по СПЕЦИАЛЬНОСТЯМ.

    Новичкам госслужбы определят испытательный срок

    Также определены случаи, при которых гражданам и государственным гражданским служащим испытание не устанавливается.

    Ранее министр труда и социальной защиты РФ Максим Топилин сообщал, что в сочетании с другими кадровыми технологиями законопроект позволит более эффективно проводить на практике оценку квалификации впервые принятых сотрудников, а также будет способствовать обеспечению их адаптации к условиям гражданской службы.

    Рекомендуем прочесть:  Выплата выходного пособия

    Отметим, что на сайте http://gossluzhba.gov.ru/ приводятся результаты опроса общественного мнения пользователей Федерального портала управленческих кадров о том, чем для них является государственная служба.

    Правкомиссия одобрила законопроект о порядке установления испытательного срока при поступлении на госслужбу

    В частности, указанная норма распространяется на должности гражданской службы, назначение на которые и освобождение от которых осуществляется президентом или Правительством РФ.

    Кроме этого, законопроектом определены случаи, при которых испытание не устанавливается. Так, испытание не устанавливается в отношении граждан, получивших среднее профобразование по программе подготовки специалистов среднего звена или высшее образование в соответствии с договором о целевом обучении с обязательством последующего прохождения гражданской службы и впервые поступающих на гражданскую службу, для государственных гражданских служащих, назначенных на должности в порядке перевода в связи с сокращением должностей гражданской службы или упразднением государственного органа.

    Правовая грамотность: испытательный срок на госслужбе

    Это было указано и в приказе о моем назначении. 3 месяца истекли, мое начальство после этого никакого приказа не издало, а я до сих пор здесь работаю. Должно ли было мое руководство после истечения испытательного срока дополнительным приказом назначить меня на мою нынешнюю должность?».

    За разъяснениями «ВБ» обратился в Государственную кадровую службу. Как пояснили в пресс-службе ведомства, в соответствии со статьей 27 Закона «О государственной службе» для приобретения необходимого опыта и проверки профессиональных качеств специалиста, поступающего на госслужбу впервые и не имеющего стажа работы, руководитель соответствующего госоргана может назначить его на должность с испытательным сроком до трех месяцев, с выплатой заработной платы по занимаемой государственной должности.